Tổng chi phí đi XKLĐ Đài Loan 2026 làm hộ lý, giúp việc gồm những khoản nào?

Đức Nguyễn

Chi phí đi xuất khẩu lao động Đài Loan đơn hàng hộ lý gồm những khoản nào?

Gồm 2 khoản chính: tiền dịch vụ trả cho công ty XKLĐ ở Việt Nam trước khi bay, và các khoản thực tế như khám sức khỏe, đào tạo, phí visa, vé máy bay. Không có một mức tổng chi phí cố định cho mọi đơn hàng, vì số tiền thật phụ thuộc đơn hàng, hợp đồng và thời điểm cụ thể. Theo mức tham khảo phổ biến, hộ lý tại cơ sở làm trong bệnh viện hoặc trung tâm dưỡng lão tốn khoảng 60-75 triệu đồng. Khán hộ công và giúp việc làm trong nhà chủ tốn khoảng 30-50 triệu đồng. Mức chênh lệch này không phải do công ty phái cử tự đặt ra: luật quy định mức trần tiền dịch vụ khác nhau cho hai nhóm, và lương cơ bản của nhóm giúp việc cũng thấp hơn mức chung.

Lao động cần nắm rõ các khoản phí của đúng nhóm mình trước khi chọn đơn hàng, vì hai nhóm không chung một mức trần.

Chi phí đi hộ lý Đài Loan có khác nhau giữa các đơn hàng không?

Có. Cùng là đơn hàng hộ lý, số tiền vẫn chênh nhau tùy phần chủ sử dụng tại Đài Loan đã trả thay, điều khoản hợp đồng về đào tạo và vé máy bay, và thời hạn hợp đồng dùng để tính mức trần. Khoảng 60-75 triệu đồng chỉ là mức tham khảo; số chính thức là con số công ty ghi cho từng đơn trong hợp đồng dịch vụ.

Hộ lý tại cơ sở khác khán hộ công, giúp việc gia đình thế nào?

Hộ lý tại cơ sở làm trong bệnh viện hoặc trung tâm dưỡng lão, nơi có nhiều nhân viên y tế cùng giám sát và hỗ trợ. Khán hộ công và giúp việc làm trực tiếp trong một gia đình tại Đài Loan, thường chăm một người già, một người bệnh hoặc một người khuyết tật cần hỗ trợ sinh hoạt hằng ngày như ăn uống, tắm rửa, lật mình, vỗ lưng. Vì làm một mình trong nhà chủ, nhóm này không có đồng nghiệp hỗ trợ ngay tại chỗ như hộ lý tại cơ sở.

Vì nơi làm và tính chất công việc khác nhau, luật quy định mức trần tiền dịch vụ riêng cho từng nhóm.

Mức trần phí xuất khẩu lao động của đơn hàng hộ lý và giúp việc khác nhau thế nào?

Hộ lý tại cơ sở có mức trần tiền dịch vụ 0,7 tháng lương cho mỗi 12 tháng làm việc, tối đa 2 tháng lương với hợp đồng từ 36 tháng. Khán hộ công và giúp việc có mức trần thấp hơn: 0,4 tháng lương cho mỗi 12 tháng làm việc, tối đa 1 tháng lương với hợp đồng từ 36 tháng.

Mức trần này áp theo Luật 69/2020/QH14 và Thông tư 02/2024/TT-BLĐTBXH, áp dụng cho công ty phái cử có giấy phép hoạt động. Đây là mức trần, không phải số tiền cố định phải trả: công ty chỉ được thu sau khi hợp đồng cung ứng được cơ quan có thẩm quyền chấp thuận và hai bên đã ký hợp đồng đưa đi. Nếu chủ sử dụng tại Đài Loan đã trả một phần, công ty chỉ được thu phần còn thiếu so với mức đã thỏa thuận.

Tiền dịch vụ của hộ lý tại cơ sở tính thế nào?

Với hợp đồng từ 36 tháng, mức trần tối đa bằng 2 tháng lương cơ bản của nhóm hộ lý tại cơ sở. Với lương cơ bản 29.500 một tháng ở bảng đầu bài, mức trần tối đa vào khoảng 59.000 Đài tệ. Đây vẫn là mức trần, không phải số tiền công ty chắc chắn thu đủ: số tiền thật phụ thuộc thỏa thuận ghi trong hợp đồng dịch vụ.

Tiền dịch vụ của khán hộ công, giúp việc tính thế nào?

Với hợp đồng từ 36 tháng, mức trần tối đa bằng 1 tháng lương cơ bản của nhóm khán hộ công, giúp việc. Với lương cơ bản 20.000 một tháng, mức trần tối đa vào khoảng 20.000 Đài tệ. Mức này thấp hơn nhiều so với hộ lý tại cơ sở, vì cả lương cơ bản và tỷ lệ tháng lương tính trần đều thấp hơn.

Lương cơ bản của nhóm giúp việc khác hộ lý Đài Loan thế nào?

Lương cơ bản của nhóm khán hộ công, giúp việc là 20.000 Đài tệ một tháng, thấp hơn mức chung 29.500 áp dụng cho lao động công xưởng và hộ lý tại cơ sở. Mức lương này không theo mức chung, mà theo hợp đồng lao động ký với chủ nhà; hộ lý tại cơ sở thì áp dụng mức lương cơ bản pháp định. Cách tính lương thực nhận và các khoản khấu trừ hằng tháng của nhóm giúp việc, xem ở chuyên mục lương xuất khẩu lao động Đài Loan.

Lương cơ bản thấp hơn cũng là lý do mức trần tiền dịch vụ của nhóm giúp việc thấp hơn: trần tính theo tháng lương, lương thấp thì số tiền trần cũng thấp theo.

Chi tiết các khoản phí thực tế lao động cần chuẩn bị trước khi sang Đài Loan làm hộ lý

Có 5 khoản thực tế: khám sức khỏe, đào tạo tiếng Trung, đào tạo kỹ năng chăm sóc người bệnh, người già, phí visa và vé máy bay. Đây là các khoản thêm, ngoài tiền dịch vụ đã tính ở mức trần nói trên. Các khoản này không có mức pháp định cố định trên toàn quốc, mà theo gói khám, khóa học và hợp đồng của từng công ty phái cử. Chuyên mục chi phí xuất khẩu lao động Đài Loan hướng dẫn đầy đủ cách kiểm tra từng khoản và đối chiếu với hợp đồng trước khi đóng tiền.

Phí sinh hoạt khi mới sang Đài Loan làm hộ lý tính thế nào?

Phí sinh hoạt sau khi nhập cảnh không cộng vào khoản 60-75 triệu đồng hay 30-50 triệu đồng nộp trước khi đi XKLĐ Đài Loan. Tiền ăn ở được thỏa thuận trong hợp đồng trước khi nhập cảnh, nên lao động hỏi rõ khoản này khi ký; cách trừ vào lương nằm ở bài các khoản khấu trừ hằng tháng.

Lao động sang Đài Loan làm hộ lý còn khoản khấu trừ hàng tháng nào?

Có 2 nhóm khoản: phí môi giới hằng tháng trả cho công ty môi giới tại Đài Loan, và các khoản trừ theo hợp đồng như bảo hiểm, thuế, tiền ăn ở. Mức trần khoản phí môi giới này giảm dần theo năm làm việc, ghi ở bài chi phí phát sinh.

Khoản trả hằng tháng cho công ty môi giới của hộ lý và nhóm giúp việc tính thế nào?

Tính theo mức trần giảm dần theo năm làm việc, khác với tiền dịch vụ đã nộp ở Việt Nam trước khi bay. Mức trần từng năm, cách tính và thời điểm công ty môi giới được thu, xem ở bài chi phí phát sinh và phí môi giới hằng tháng tại Đài Loan.

Có thể phát sinh thêm những khoản phí nào khi đi hộ lý Đài Loan?

Có 3 khoản dễ phát sinh: tiền khám lại sức khỏe, phí làm lại giấy tờ, và chi phí khi phải về nước trước hạn hợp đồng. Khoản nào chưa có trong hợp đồng dịch vụ mà bị yêu cầu đóng thêm, lao động hỏi lại công ty phái cử trước khi đóng.

Cách kiểm tra mức chi phí hợp lý trước khi chọn đơn hàng hộ lý

Mức chi phí hợp lý là tiền dịch vụ không vượt trần của đúng nhóm mình: tối đa 2 tháng lương với hộ lý tại cơ sở, tối đa 1 tháng lương với khán hộ công, giúp việc, cho hợp đồng từ 36 tháng. Trước khi đóng tiền đi XKLĐ Đài Loan, lao động đối chiếu theo thứ tự:

1. Xem công ty có giấy phép hoạt động dịch vụ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài còn hiệu lực.
2. Xem đơn hàng thuộc nhóm hộ lý tại cơ sở hay nhóm gia đình, vì mỗi nhóm một mức trần.
3. Xin bảng ghi rõ từng khoản phí trong hợp đồng, có phiếu thu cho mọi khoản đã đóng.

Đơn hàng báo phí thấp hơn hẳn mức tham khảo cũng cần hỏi rõ có khoản nào chuyển thành nợ phí trừ dần vào lương sau khi sang hay không.

Câu hỏi thường gặp về chi phí đi XKLĐ Đài Loan đơn hàng hộ lý, giúp việc

So sánh chi phí đi đơn hàng công xưởng và hộ lý viện dưỡng lão?

Đơn công xưởng khoảng 80-110 triệu đồng, cao hơn đơn hàng hộ lý viện dưỡng lão khoảng 60-75 triệu đồng, vì mức trần tiền dịch vụ của nhóm công xưởng cao hơn: tối đa 3 tháng lương so với tối đa 2 tháng lương của hộ lý tại cơ sở, cùng tính trên một mức lương cơ bản.

Tại sao chi phí đi giúp việc gia đình lại rẻ hơn đi nhà máy?

Vì mức trần tiền dịch vụ của khán hộ công, giúp việc thấp hơn nhiều: tối đa 1 tháng lương cho hợp đồng từ 36 tháng, so với tối đa 3 tháng lương của đơn công xưởng. Lương cơ bản của nhóm giúp việc cũng thấp hơn lương cơ bản của lao động nhà máy, nên số tiền trần tính ra càng thấp hơn.

Chi phí đi XKLĐ Đài Loan làm giúp việc gia đình hết bao nhiêu tiền?

Khoảng 30-50 triệu đồng, vì khán hộ công, giúp việc có mức trần tiền dịch vụ thấp nhất trong các nhóm đơn: 0,4 tháng lương cho mỗi 12 tháng làm việc, tối đa 1 tháng lương với hợp đồng từ 36 tháng.

Chi phí đi làm hộ lý tại Đài Loan khoảng bao nhiêu?

Khoảng 60-75 triệu đồng. Hộ lý tại cơ sở (bệnh viện, trung tâm dưỡng lão) có mức trần tiền dịch vụ 0,7 tháng lương cho mỗi 12 tháng làm việc, tối đa 2 tháng lương với hợp đồng từ 36 tháng.

Công ty có hỗ trợ chi phí xuất cảnh cho lao động hộ lý không?

Tùy đơn hàng. Đơn có chủ sử dụng tại Đài Loan trả trước một phần thì công ty chỉ được thu phần còn thiếu, nên số tiền lao động phải đóng giảm theo. Lao động thiếu vốn có thể được xét vay tại Ngân hàng Chính sách xã hội; SIMCO Sông Đà hỗ trợ làm hồ sơ vay vốn, còn quyết định duyệt vay thuộc về ngân hàng.

Cần xem thêm thông tin gì trước khi đăng ký đơn hàng tuyển hộ lý?

Trước khi đăng ký, lao động nên xem lại khung chi phí đầy đủ và cách kiểm tra khoản thu bất thường ở chuyên mục chi phí xuất khẩu lao động Đài Loan, cùng danh sách đơn hàng hộ lý, giúp việc Đài Loan đang tuyển.